Présentation de l'entreprise, contexte du recrutement et définition du poste :

Intégrer les Chambres d'agriculture de Normandie, c'est faire partie d'un groupe composé de 500 collaborateurs qui agissent pour l'agriculture et la réussite durable des agriculteurs dans les territoires.
C'est devenir acteur d'une alimentation durable, de la pérennité économique et sociale des entreprises agricoles, de l'aménagement des territoires, de la production d'énergies, et de la préservation des ressources.

Donnez du sens à votre métier, en étant sur le terrain, aux côtés des femmes et des hommes qui font l'agriculture et dessinent les paysages normands de demain.

Notre groupe dynamique et innovant a à cœur de vous accompagner dans votre intégration et dans la prise en main de vos missions.

Les Chambres d’agriculture de Normandie sont engagées dans la transition agro écologique des exploitations agricoles Normandes.

 Dans le cadre d’un plan triennal dédié à la valorisation et à la structuration de la filière horticole normande et du paysage, nous recrutons un(e) chargé(e) de mission Promotion Horticole pour coordonner les acteurs impliqués et assurer la promotion de la filière.

Après un accompagnement personnalisé composé de formations et de tutorat pour faciliter la prise de fonction, vous aurez pour missions de :

• Co organiser le salon professionnel Normandie Paysage et Végét’halle en octobre

o   Recruter des exposants

o   Organiser la communication, les animations et la mise en œuvre des stands

• Animer une charte d’achat local en espaces verts avec les collectivités signataires et recruter de nouvelles collectivités
• Organiser des événements promotionnels grands publics
• Coordonner le comité de pilotage professionnel associé au plan triennal

Profil recherché :

Bac+3 ou bac+5 (débutants acceptés). Intérêt fort pour le végétal horticole et son adaptation aux enjeux climatiques,économiques, environnementaux et sociétaux

La connaissance de la filière horticole et/ou du paysage et de leurs acteurs serait un plus.

Compétences recherchées :

• autonomie,
• adaptabilité,
• Bon relationnel
• Travail en réseaux,
• conduite et animation de projets,
• suivi d’indicateurs et de budgets
• Maîtrise des outils informatiques et de la communication sur les réseaux sociaux

Titulaire du permis B

Information pour candidater :

Avantages :

• 50% Transports
• RTT
• Tickets restaurants
• Mutuelle
• Téléphone

CDI à temps plein, temps partiel envisageable : 70 ou 80%, avec prise de fonction en juin.

Rémunération : 27 K€ brut annuel sur 13 mois

Package social attractif :mutuelle, tickets restaurant, qualité de vie au travail (RTT, souplesse horaire, autonomie dans le travail, possibilité de télétravail).

Poste basé en Normandie sur l’un des 21 sites au choix du/de la candidat.e avec des déplacements avec véhicule de la flotte.